什么是目标？通过改变视角实现更多目标

听起来很简单，但如果充分利用我们的日常生活是非常值得关注的事情，那么目标是什么这个问题是一个非常重要的问题。

任何人都会假设他们已经知道目标是什么，他们可能一生都在设定目标。然而，当我们对某些概念过于熟悉时，我们往往会忘记它们的真正含义和本质。因此，人们设定了很多目标但实现的太少也就不足为奇了。

当你不明白目标是什么或它们的意义是什么时，你可能会在纸上写下任何东西并称它们为目标，然后当你未能实现它们时会感到沮丧。

关于目标及其代表的内容有不同的观点。然而，本文探讨了目标的真正含义，并澄清了对目标的一些误解。它还提出了更好的看待目标的方法；以某种方式将它们用作进度标记而不是衡量成功或失败的标准。

什么是目标？

目标有不同的定义，但是，让我们看看目标设定理论的早期先驱者的定义：^[1]

目标是一个人或一群人设想、计划和承诺实现的对未来或期望结果的想法。

目标代表我们做出的决定和做出的承诺，以达到成就、改掉一些坏习惯、养成有用的习惯或在生活的不同领域取得更多成就。

目标通过帮助我们确定自己想要什么，使我们能够专注于生活。他们让我们保持动力和推动力，不断让我们处于行动状态。

目标，如果构思和追求得当，可以帮助我们最大限度地实现我们必须过的唯一的生活。

目标可以应用于我们生活的不同领域，也可以基于时间范围。例如，基于生活的目标可以是个人发展目标、职业目标、教育目标、健康目标、家庭和人际关系目标、精神目标、社会目标等。广告

此外，可以根据时间和持续时间设定目标，例如终身目标，长期目标 , 短期目标甚至垫脚石目标是我们为实现短期、长期和终身目标而进行的小单位目标。

关于目标的常见混淆

为了将目标放在适当的角度并充分利用它们，需要在目标及其相关概念之间进行某些澄清。

以下内容经常与目标混淆，尽管它们在目标和目标设定上有其自身的相关性：

目标与梦想

梦想是由欲望驱动的抱负。它们存在于想象的领域，常常给我们带来灵感。

然而，目标是基于行动的。目标使我们筋疲力尽，并帮助我们取得成果。我们的梦想只有通过设定现实的目标并努力实现它们才能实现。

目标与愿景

愿景在生活中很重要，但它们与目标不同。你的愿景代表了你想要去的地方或生活中的地方，一个你想要到达的目的地。但是，在您将它们分解为目标之前，通往该目的地的路径通常是不确定的。

目标可帮助您了解和量化为实现愿景而必须采取的步骤。拥有更广阔的人生愿景将帮助您实现更多目标。

此外，当您的目标旨在让您到达愿景的最终目的地时，愿景将使您的目标设定成为焦点。当这种情况发生时，您不仅会对实现特定目标感到满意，还会根据它们对整体愿景的贡献来看待您的进步和成功。

目标与期望

目标不应与期望混淆。期望是我们认为应该拥有的事物或我们认为应该达到的高度。据说，当您觉得自己没有发挥出自己的潜力时，期望会产生挫败感。^[2]

你有没有注意到，当一些奥运代表队在赛前接受采访时，他们中的许多人都希望获得奖牌？但他们都赢得奖牌吗？广告

当您在比赛结束后聆听真正的获胜者时，他们会告诉您他们的目标如何帮助他们调整注意力和专注力，并让他们参与其中以追求卓越。

目标需要更加专注和清晰，而期望往往不切实际。

目标与欲望

我们都有欲望，它们代表着我们想要的东西。然而，为了实现我们的愿望，我们可能必须设定目标。

虽然欲望通常是愉快的，但目标可能不是。

例如，瘦身的感觉很好，但锻炼则不然。但燃烧脂肪需要合理的运动量。

在游轮上度假感觉很好，谁不想要呢？然而，为了节省旅行费用而加班加点是很困难的。

目标是我们为满足欲望而设定的具体行动。

目标与目标

目标是我们为实现目标而必须完成的任务。通过查看更广泛术语之间的差异来区分目标和目标会更有用 G'SOT 代表目标 , 策略 , 目标，和策略 .^[3]

至目标是一个广泛的主要结果
至战略是您为实现目标而采取的方法
一个 客观的 是您为实现战略而采取的可衡量的步骤
至战术是您在追求与策略相关的目标时使用的工具。

下面的英特尔示例也有助于说明差异：

目标：使我们的 Core PC 微处理器在 X 年之前成为销售收入的类别领导者广告

战略：通过与大型、成熟的 PC 制造商合作，说服买家我们的 Core 处理器是市场上最好的处理器。

客观的 ：根据 Passmark 的 CPU 基准报告，保留 70% 或更多活跃的全球 PC 微处理器市场。

战术：通过作为我们信息基础的创意，利用硬件合作伙伴的品牌知名度来包含有关 Intel Inside 计划的关键信息。

大多数人对目标的误解

根据一项研究，只有 8% 的人能够实现他们的目标。^[4]如果目标没有正确构思，或者当我们以错误的观点实现目标时，我们可能无法实现目标，甚至因此而感到沮丧。

有些人因此放弃了他们的目标或完全放弃了设定目标。其他人已经到了因未能实现目标而感到沮丧的地步。这些与许多人对目标的误解并非无关。

让我们来看看对目标的误解：

目标被用作衡量成功的唯一标准？

当目标成为我们衡量成功的唯一标准时，我们可能会沉迷于我们想要实现的结果，而没有考虑引导我们实现目标的过程。

过程目标和结果目标在这一点上浮现在脑海。大多数人设定结果目标而不是过程目标。结果目标仅基于结果，而过程目标基于进行正确的活动，这些活动最终会带来出色的结果。

假设我目前每周赚 1000 美元，然后我设定了赚 2000 美元的目标，但在投入所有工作和策略后，最终只赚了 1300 美元。如果这是一个结果目标，我可能会因为没有达到我的目标而感到不高兴。然而，如果这是一个过程目标，我会很高兴我的收入有所提高，并且会被激励去做更多的事情。

目标与幸福有关吗？

关于目标的另一个误区是，实现目标会带来幸福。当然，减轻体重或在游轮上度假的感觉很好。但是，无法保证您始终能够实现所有既定目标。广告

为了不经常感到沮丧，选择永远做一个快乐的人，而不是让结果决定你的快乐。

重新定义目标

那么，如果你想成功，目标到底是什么？

目标与远大抱负无关

许多人设定目标的动机是错误的。他们可能真的被他们看到的其他人取得的成就所鼓舞，然而，这些目标可能与他们最深的抱负无关。这可能会导致缺乏追求和实现目标所需的动力。

真正的目标必须与更大更广阔的人生愿景相联系。目标本身并不是目的，它们应该是实现更大目标的垫脚石。

必须实现目标以证明承诺

如果目标是达到十，而你只能达到六个，这并不意味着你没有承诺。可能存在您认为不会出现的更大障碍。

这就是为什么您的目标必须灵活、可调整并反映当前现实。

如果您想知道如何设定和实现目标，请查看本指南：个人成功目标设定的完整指南

底线

希望上面分享的想法将帮助您设定正确的目标并将其置于正确的角度。

您已经看到，设定适合您生活中更大、更广阔视野的目标更为合适。这将帮助您开始根据您在实现更广阔愿景而不是具体结果方面取得的进展来看待您的目标。你会变得更快乐，因为知道你正在朝着正确的方向采取具体步骤，而不管眼前的结果如何。

所有这些都将帮助您再次热爱设定目标，并使您能够充分利用它们，使您的生活有意义。广告

参考

[1]	^	埃德温 A. 洛克、加里 P. 莱瑟姆：目标设定与任务绩效理论
[2]	^	积极主动的：目标和期望之间的重要区别
[3]	^	福布斯：了解社会时代的目标、战略、目的和策略
[4]	^	公司：科学表明只有 8% 的人真正实现了他们的目标。这是他们做的不同的 7 件事